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A Escala de Emprego expandiu continuamente a situação de emprego por um longo tempo -o 19º aniversário do estabelecimento do novo relatório da série de concepções de desenvolvimento econômico e de desenvolvimento social da China

O emprego é o maior meios de subsistência das pessoas.Nova China 70 No passado, o Comitê Central do Partido e o Conselho de Estado sempre colocaram emprego na posição proeminente do desenvolvimento econômico e social, mantendo a estabilidade a longo prazo da situação de emprego, promovendo o crescimento contínuo do emprego total, ajuste e otimização da estrutura de emprego , melhoria da qualidade do emprego e melhoria contínua do mercado de trabalho.Desde o 18º Congresso Nacional do Partido Comunista da China, sob a liderança do Comitê Central do Partido com o camarada XI Jinping como o núcleo, a política de prioridade de emprego foi implementada, a reforma do sistema de emprego e empreendedorismo e mecanismo foi implementado, e a orientação dos sistemas e mecanismos de empreendedor e empreendedorismo foi fortalecida continuamente.

1. A escala de emprego continua a expandir

Nova China 70 Ao longo dos anos, a quantidade total de emprego é de 1949 Ano 1.8 100 milhões de pessoas aumentam 2018 Ano 7.8 100 milhões de pessoas, expandidas 3.3 Mais, do qual o emprego urbano chega 4.3 Bilhão de pessoas, do que 1949 Aumento anual 27.3 Vezes.

(1) estabelecido da Nova China 50 Dinastias: O número de emprego aumentou rapidamente. 1949 No ano, funcionários nacionais 18082 Milhares de pessoas, das quais funcionários urbanos 1533 Milhares de pessoas, uma grande quantidade de trabalho na cidade está em um estado de desemprego.Embora os governos de todos os níveis tomem várias medidas para controlar o desemprego, eles desenvolvem ativamente a economia e se esforçam para expandir o emprego. 1952 No ano, os funcionários urbanos aumentaram rapidamente para 2486 Milhares de pessoas.Durante o primeiro plano de cinco anos, o estado iniciou uma construção econômica em grande escala, impulsionando efetivamente a rápida expansão da escala de emprego.Até o final do "15º" 1957 No ano, a equipe de trabalho do país alcançou 23771 10.000 pessoas, do que 1949 Aumento anual 5689 Milhares de pessoas, um crescimento médio anual 3,5% EssênciaO crescimento do emprego na cidade é mais rápido, 1957 Empregador da cidade de Ano Novo 3205 10.000 pessoas, do que 1949 O crescimento anual é mais que o dobro e o crescimento médio anual 9,7% Essência

(2) Do "grande salto adiante" até antes da reforma e da abertura: o número de emprego aumentou lentamente.de 1958 A partir do ano, a construção econômica do meu país se desenvolveu em reviravoltas, e a escala de emprego flutua grande e cresce lentamente. 1958 No ano, os funcionários urbanos aumentaram em um "salto adiante" um ano 2100 Milhares de pessoas e 1961 e 1962 Por dois anos, é "rapidamente" reduzido por ano 800 Milhares de pessoas. 1978 No ano, funcionários nacionais 40152 Milhares de pessoas, funcionários urbanos 9514 Milhares de pessoas, 20 Durante o ano, a média anual média aumentou apenas 2,1% e 3,0% A taxa de crescimento é significativamente desacelerada.

(3) Após a reforma e a abertura: o emprego de urbano e cidades continua a crescer rapidamente.Desde a reforma e a abertura, o partido e o governo aderiram às pessoas centradas e adotaram uma variedade de medidas para criar cargos de emprego para obter desenvolvimento econômico eficaz e vínculo efetivo do emprego. 2018 No ano, a equipe de trabalho nacional alcançou 77586 Milhares de pessoas, das quais a equipe de emprego urbana alcançou 43419 10.000 pessoas, do que 1978 Crescimento anual 3.6 Crescimento duplo, médio anual 3,9% EssênciaEspecialmente desde o 18º Congresso Nacional do Partido Comunista da China, o desenvolvimento econômico entrou em um novo normal e 16-59 Sob os antecedentes da diminuição da diminuição da idade do trabalho, o Comitê Central do Partido implementa a política de prioridade do emprego, desenvolve vigorosamente o setor de serviços, destaca o empreendedorismo e impulsiona o emprego, e o número total de emprego urbano no país aumentou . 6300 Mais de 10.000 pessoas, um aumento médio anual 1000 Mais de 10.000 pessoas.

2. A estrutura de emprego é continuamente otimizada

Nova China 70 No passado, a estrutura urbana e rural do emprego do meu país, a estrutura industrial e a estrutura de propriedade continuou a otimizar, e o nível educacional dos funcionários também aumentou significativamente.

(1) A proporção de emprego em cidades e vilas é mais da metade. 1949 No ano, os funcionários urbanos de todo o país foram responsáveis ​​pelo número de emprego no país 8,5% A maioria dos trabalhadores está empregada no campo.Após a fundação da República Popular da China, com a recuperação gradual da economia nacional, especialmente a aceleração da industrialização, atraiu um grande número de trabalho rural ao emprego em urbanos e cidades. 1978 No ano, a equipe de emprego urbana alcançou 9514 Milhares de pessoas, a proporção de emprego no país aumentou para 23,7% Essência 30 Durante o ano, a proporção de emprego em urbanos e cidades aumentou 15.2 Um ponto percentual, um aumento médio de aumento anual 0,5 Um ponto percentual.A reforma e a abertura libertaram e desenvolveram a produtividade muito, divulgou a vitalidade do mercado de trabalho e os funcionários urbanos aumentaram rapidamente. 2014 A proporção de emprego no ano superou a vila pela primeira vez e a conseguiu 50,9% Essência 2018 No ano, a equipe de emprego urbana alcançou 43419 Milhares de pessoas, a proporção de emprego no país foi aumentada para 56,0% Aumentou em comparação com o início da reforma e a abertura 32.3 Um ponto percentual, um aumento médio de aumento anual 0,8 Um ponto percentual.

(2) A indústria terciária se torna a maior indústria a absorver o emprego.No início da fundação da Nova China, a Fundação Industrial do meu país era fraca e o desenvolvimento da indústria de serviços ficou para trás. 1952 No ano 83,5% , A proporção de emprego na segunda e terceira indústrias é apenas respectivamente 7,4% e 9,1% EssênciaCom a formação inicial de fundações industriais modernas com portas relativamente completas, os funcionários na segunda e terceira indústrias aumentaram rapidamente. 1978 No ano, a proporção de emprego do primeiro emprego industrial caiu para 70,5% A proporção de emprego na segunda e terceira indústrias aumentou para a proporção de funcionários 17,3% e 12,2% Essência

Após a reforma e a abertura, a indústria terciária está em 1994 Anos 2011 O ano excede a segunda e a primeira indústria, que se tornam a indústria com o maior número de empregos. 2014 O número de pessoas no ano tem a menor proporção de emprego. 2018 No ano, os três funcionários industriais do meu país foram respectivamente 20258 10.000 pessoas, 21390 10.000 pessoas 35938 10.000 pessoas, a proporção é 26,1% Assim como 27,6% e 46,3% O modelo moderno dominado pela indústria de serviços formou gradualmente e a estrutura de emprego é mais otimizada.Especialmente desde o 18º Congresso Nacional do Partido Comunista da China, o setor de serviços floresceu. 2013-2018 A proporção de emprego no ano aumenta em média a cada ano 1.7 Um ponto percentual, do que 1978-2012 Acelerar anual 1.0 Um ponto percentual.

(3) A economia de propriedade não pública se torna o canal do proprietário.Quando a fundação da Nova China, a economia privada individual ainda ocupava uma grande proporção na economia nacional, e trabalhadores individuais ocupam funcionários urbanos 47,2% Essência 1956 No final do ano, a transformação da transformação industrial e socialista capitalista foi basicamente concluída. 1978 Ano, cidade 9514 Existem apenas funcionários individuais em todos os funcionários 15 Milhares de pessoas, o restante da população de emprego está concentrado em unidades de propriedade do estado e coletivas.Desde a reforma e a abertura, o número de economias não públicas aumentou rapidamente. 2018 No ano, a proporção de funcionários da economia não pública urbana não pública 1978 Ano 0,2% Melhorar 83,6% Entre eles, empresas privadas urbanas e pessoal de trabalho individual são respectivamente 13952 10.000 pessoas, 10440 Milhares de pessoas, ocupando funcionários urbanos 32,1% Assim como 24,0% Essência bet365 champions league betting

(4) A qualidade do pessoal do emprego foi bastante aprimorada.Quando a fundação da Nova China, a educação cultural da China era muito atrasada. As escolas noturnas "foram realizadas. A qualidade cultural dos trabalhadores é rapidamente melhorada.Após a reforma e a abertura, o desenvolvimento da educação promoveu a melhoria significativa da qualidade nacional. sua própria melhoria de qualidade.De acordo com cálculos preliminares, 2018 Equipe de trabalho anual e 1982 Comparado com o ano, a proporção de pessoas com nível de educação ou acima 0,9% Subir para 20,1% ; 10,5% Melhorar 18,0% ; 26,0% Melhorar 43,2% ; 62,6% Cair para 18,7% Essência

Terceiro, a qualidade do emprego é significativamente melhorada

Nova China 70 No passado, especialmente desde a reforma e a abertura, a qualidade do emprego foi gradualmente valorizada, aumentando a quantidade total de emprego e otimizando a estrutura.Desde o 18º Congresso Nacional do Partido Comunista da China, enfatiza com mais destaque a necessidade de promover o emprego de alta qualidade.

(1) A renda salarial cresce rapidamente.Antes da reforma e da abertura, o salário médio do meu país cresceu lentamente. 1952-1978 No ano, o salário médio de todos os funcionários era de 445 Yuan aumentou para 615 Yuan, aumentou 38,2% , Deduzir fatores de preço, na verdade aumentou apenas 10,3% EssênciaApós a reforma e a abertura, o desenvolvimento econômico continuou atingindo um novo nível, juntamente com uma série de políticas e medidas, como os padrões de salário mínimo do governo, o salário médio dos funcionários urbanos aumentou rapidamente. 2018 No ano, o salário médio dos funcionários em unidades não privadas no urbano e na cidade do meu país atingiu o salário médio dos funcionários 82461 Yuan, 1978 Ano 134 Perm, a taxa média anual de crescimento atinge 13,0% , Dedução de fatores de preço, realmente aumentou 18.3 Mais, a taxa de crescimento real do anual é 7,7% Essência

(2) A estabilidade do emprego continuou a melhorar.A reforma e a abertura quebram as restrições ao trabalho fixo, quebram a "tigela de arroz de ferro", saem da "seção de ferro", implemente o sistema de contratos de trabalho, promova o fluxo do trabalho e estimula a criatividade dos trabalhadores.No entanto, ao mesmo tempo, emergiu gradualmente como o fenômeno das empresas usando sua própria posição forte sem assinar contratos de trabalho e demitir funcionários à vontade.O estado melhorou continuamente as leis e regulamentos relevantes, fortaleceu a aplicação da lei trabalhista e padronizou a assinatura de contratos de trabalho.De acordo com as estatísticas do Ministério de Recursos Humanos e Seguro Social, 2018 No ano, a taxa de assinatura do contrato de trabalho da empresa nacional chegou ao ano 90% Acima, os contratos coletivos cumulativos do Departamento Nacional de Recursos Humanos e Seguro Social e o contrato coletivo acumulado dentro do período de validade são 175 Dez mil cópias, cobrindo funcionários 1.55 100 milhões de pessoas.

(3) Trabalho e vida são mais equilibrados.Quando a nova China foi estabelecida, meu país implementou um único sistema de trabalho de interrupção e a data de descanso legal para o ano inteiro 59 céu.Após a reforma e a abertura, a fim de proteger completamente os direitos de férias dos funcionários, após muitas melhorias, o sistema de trabalho de dois -OFF é finalmente formado. 120 Acima do céu.Nos últimos anos, o estado introduziu uma série de leis e regulamentos para estipular claramente o sistema de horas de trabalho e as taxas de horas extras. 2018 No final do ano, o horário médio semanal de trabalho da equipe de trabalho em empresas chinesas são 46.0 Hora.

(4) A segurança do trabalho continua a se fortalecer.Nova China 70 No passado, o sistema de segurança trabalhista na China passou pelo processo de desenvolvimento do zero, da cidade para as áreas rurais, de funcionários de negócios a residentes urbanos e rurais, de incompletos a um processo de desenvolvimento relativamente completo. A população no mundo estabeleceu um sistema de segurança trabalhista relativamente sólido. 2018 No ano, o número de seguradoras básicas de pensão em todo o país foi permitido 1989 Ano 5710 Dez mil pessoas aumentaram 94293 10.000 pessoas; 1993 Ano 290 Dez mil pessoas aumentaram 134452 10.000 pessoas; 1992 Ano 7443 Dez mil pessoas aumentaram 19643 10.000 pessoas; 1993 Ano 1104 Dez mil pessoas aumentaram 23874 10.000 pessoas; 1993 Ano 557 Dez mil pessoas aumentaram 20434 Milhares de pessoas.

Quarto, a situação de emprego mantém a estabilidade a longo prazo

70 No passado, meu país sempre enfrentou uma enorme pressão de emprego. maneira oportuna de reformar o sistema de gerenciamento de emprego.

(1) Resolva rapidamente o problema de emprego restante da antiga China.Nova China 1949 No ano, a pessoa desempregada urbana em todo o país alcançou 474.2 10.000 pessoas, a taxa de desemprego é alta 23,6% EssênciaO Partido e o governo adotaram uma série de medidas para um emprego estável para implementar uma política de "pacote" para os ex -funcionários do governo e funcionários burocráticos de capitalista e implementar a política de apoio de "público e privado e privado para negócios industriais e comerciais privados Pessoal toma medidas como "substituição do trabalho" e "auto -resfriamento" e usa vários métodos, como recrutar emprego, introdução de emprego e auto -emprego para expandir o emprego.chegar 1952 No ano, pessoas desempregadas urbanas foram reduzidas a reduzir 376.6 Milhares de pessoas, a taxa de desemprego cai para 13,2% EssênciaCom a implementação suave do primeiro plano de cinco anos, o status de emprego melhorou ainda mais e o final do "15º" acabou 1957 No ano, as taxas de desemprego urbano se recusaram ainda mais 5,9% Essência

(2) Lidar oportunamente com o emprego de jovens educados na cidade.Antes da reforma e da abertura, um grande número de jovens que subiram as montanhas e o campo retornou à cidade. 1975-1979 A juventude educada do ano excederá 1000 Milhares de pessoas, a pressão urbana do emprego aumentou gradualmente. 1979 No ano, os funcionários cumulativos em cidades alcançaram 1500 Milhares de pessoas, apenas pessoas desempregadas urbanas registradas no Departamento do Trabalho 568 Milhares de pessoas, a taxa de desemprego de registro urbano chega 5,4% Essência 1980 No ano, o Comitê Central do Partido propôs a política de emprego "três combinados" e adotou uma série de políticas e medidas que introduziram o emprego e os trabalhadores para organizar voluntariamente o emprego e os trabalhadores. Ele iniciou a reforma do sistema de gerenciamento de emprego em meu país.Após a implementação da nova política, ela rapidamente resolveu a contradição de emprego entre urbano e cidades na época. 1982 No ano, a taxa de registro urbana caiu para a taxa de desemprego 3,2% , A maioria das áreas de todo o país resolveu basicamente o problema do desemprego em urbanos e cidades, incluindo jovens educados, para retornar à cidade. 1984 A taxa anual de desemprego registrada caiu ainda mais para 1,9% Essência

(3) Resolva corretamente o problema do re -emprego de trabalhadores descontraídos.Com o estabelecimento gradual do sistema de economia de mercado, o problema das empresas de propriedade de estado redundantes tornou -se cada vez mais proeminente, e a redução do emprego e a eficiência se tornou uma maneira importante de as empresas de propriedade do Estado resolverem as dificuldades. 1998-2002 Durante o ano, os trabalhadores descontraídos de empresas estatais foram acumuladas 2023 10.000 pessoas, mais 1998 O número total de funcionários descontraídos que se acumularam há um ano, o número total de funcionários descontraídos de empresas estatais alcançadas 2715 Milhares de pessoas.Ao garantir a vida básica dos trabalhadores descontraídos, o Partido e o governo formularam uma série de políticas como redução e isenção de impostos, empréstimos para pequenas garantias, subsídios de treinamento e serviços de emprego para promover o trabalho de emprego de pessoal desempregado de novo desemprego . 1998-2005 Durante o ano, o país possuía 1975 As empresas de propriedade da WAN -STATE realizaram o re -emprego.chegar 2005 No final do ano, o estoque do pessoal descontraído da empresa de propriedade do estado tem sido o pico mais alto 650 Mais de 10.000 pessoas caem 61 Milhares de pessoas, o impacto de funcionários descontraídos em empresas estatais, basicamente eliminou o impacto do emprego de urbanos e cidades em meu país.

(4) responder ativamente à nova situação de emprego que enfrenta a mudança de crescimento econômico.Desde o 18º Congresso Nacional do Partido Comunista da China, diante da pressão total do emprego, as contradições estruturais são proeminentes, o crescimento econômico mudou de alta velocidade para média e alta velocidade. O momento, desenvolve vigorosamente as indústrias de serviços, otimizam o ambiente de negócios, incentivam a inovação empreendedora, apoiam o desenvolvimento de empresas privadas e pequenas e microempresas e continuam a estabilizar a situação do emprego. 2013-2018 No ano, o emprego de grupos -chave, como graduados, soldados aposentados, trabalhadores migrantes e outros grupos importantes, e novos formulários de emprego, novas oportunidades de emprego continuaram a surgir; 1300 Mais de 10.000; 5,0% O nível mais baixo da esquerda e direita, a taxa de registro urbano também é mantida 4,0% Esquerda e direita; 1.0 acima.

5. O mercado de trabalho é gradualmente estabelecido e melhorado

Na era da economia de planejamento, meu país formou um sistema de gerenciamento de emprego para "pacotes unificados", e o mercado de trabalho desapareceu quase completamente.A reforma e a abertura iniciaram o prelúdio da reforma do sistema econômico da China. -Empregados e autonomia de empresas estatais e o rápido desenvolvimento do mercado de trabalho. bet365 champions league betting

(1) O sistema legal do mercado de trabalho está se tornando cada vez mais perfeito. 1993 Na decisão da terceira sessão plenária do comitê central do Décimo Quarto do Partido Comunista da China, propôs claramente estabelecer um sistema econômico socialista de mercado e cultivar e desenvolver o mercado de trabalho.Desde então, meu país formulou uma série de leis e regulamentos de apoio para estabelecer um status legal de mecanismos de emprego orientados para o mercado. 1995 A "Lei do Trabalho" implementada na implementação anual esclarece o status legal do órgão principal do relacionamento trabalhista. do emprego independente das empresas, seleção individual de carreira independente e construção do mercado de trabalho. 2008 A implementação da "Lei de Promoção do Emprego" em meu país no ano esclareceu a posição proeminente do trabalho de trabalho em desenvolvimento econômico e social, fortalecendo a responsabilidade do governo de promover o emprego, melhorar o mecanismo de emprego orientado ao mercado e fornecer garantia legal para o Implementação a longo prazo de políticas de emprego ativas. 2008 A implementação do direito do contrato de trabalho melhorou o sistema de contrato de trabalho, esclareceu os direitos e obrigações das partes nas duas partes do contrato de trabalho e é propício à construção e desenvolvimento de uma relação trabalhista harmoniosa e estável.

(2) O papel decisivo do mercado de trabalho continuou a aumentar.Após décadas de cultivo e desenvolvimento, o mercado de trabalho de meu país amadureceu gradualmente, e o papel decisivo dos mecanismos de mercado em termos de alocação de recursos humanos continuou a se fortalecer.O primeiro é a diversificação dos canais de emprego.O segundo é a forma diversificada de emprego.Muitos novos formulários de emprego não têm mais as restrições no tempo e no local, e emprego na hora, ocupação livre e emprego de plataformas on -line continuaram a aparecer.O terceiro é a comercialização de conceitos de emprego.Os trabalhadores estão dispostos a fluir para o emprego ou a renda mais alta, quebrando os limites dos novos conceitos de emprego, como auto -emprego, empreendedorismo independente, e aprendizado ao longo da vida, como o autônomo, o aprendizado independente, e o aprendizado ao longo da vida estão se tornando cada vez mais populares.

(3) A política de emprego e o sistema de serviços continuaram a se desenvolver.Em nosso país 2002 A estrutura básica de estabelecer um sistema de política de emprego ativo no início do ano, para 2005 A política de emprego ativa anual foi expandida ainda mais e depois 2008 A resposta anual à formação de uma política de emprego mais ativa para a crise financeira internacional, evoluiu para o 18º Congresso Nacional do Partido Comunista da China, integração mais proeminente de empreendedorismo e emprego, apoiando o desenvolvimento de um novo emprego e a atualização contínua de políticas de emprego ativas.Com o estabelecimento e a melhoria do sistema nacional de Pesquisa do Trabalho mensal, ele divulgou oficialmente a taxa de desemprego de pesquisas urbanas, e o sistema de índice de emprego e o sistema de avaliação de status de emprego é mais completo, fornecendo uma base importante para a formulação de políticas de emprego.Atualmente, meu país estabeleceu gradualmente uma rede de serviços públicos de emprego de cinco níveis que cobre províncias, cidades, condados, ruas (municípios) e comunidades (aldeias) e o sistema de serviço de emprego público que cobre áreas urbanas e rurais basicamente formou. 2018 No final do ano, toda a indústria tem um total de agências de serviços de recursos humanos 3.57 Wanjia, ajuda 2.28 Os funcionários alcançaram serviços de emprego, emprego e móveis.

Nova China 70 No passado, os membros do nosso partido levaram o povo do país a alcançar uma série de grandes conquistas no campo do emprego. aumentou significativamente, e a situação do emprego manteve a estabilidade a longo prazo.No entanto, a pressão do emprego total do meu país ainda é alta e as contradições estruturais ainda são proeminentes.Vamos nos unir mais de perto no Comitê Central do Partido com o camarada Xi Jinping como o núcleo, aderir à orientação da nova era de idéias socialistas de Xi Jinping com características chinesas na nova era, na implementação de uma série de uma série de exposições importantes de gerais O trabalho de emprego do secretário Jinping e aderir ao emprego orientado para o mercado, a reforma, não é abalada, adere à responsabilidade do governo por promover o emprego, não relaxa, adere ao desenvolvimento da economia e a interação saudável do emprego não é separada, adere Para o planejamento contínuo do desenvolvimento de emprego urbano e rural, a confiança da empresa e realmente trabalha duro. bet365 champions league betting

(Bureau Nacional de Estatísticas)